Author: vjt12345_kata_galambos

Köszönjük ügyfeleinknek a folyamatos támogatást, és hogy elégedettségüket megosztották a Legal 500 munkatársaival is!
A TEÁOR’08 helyett most itt a TEÁOR’25, a teendők pedig hasonlók a 2007-ben elvégzettekhez.
Mit hoz a jövő? Változásban a termékfelelősség kérdései! Lehetséges, hogy a közeljövőben azok a vásárlók is kérhetnek majd kártérítést, aki a vásárlás során lelki sérülést szenvednek, vagy az személyes adataik károsulnak?
Adrienn a Compliance and Regulatory csapat tagjaként csatlakozott hozzánk. Hamar megszerettük, mert nyugodt erő, türelem és odafordulás jellemzi, ő az a különleges ember, aki mindenkivel megtalálja a közös hangot.

ügyvéd Adrienn 2024-ben csatlakozott hozzánk, a Compliance and Regulatory csapat tagjaként. Nyugodt erő, türelem és odafordulás jellemzi, ő az a különleges ember, aki mindenkivel megtalálja a közös hangot. Adrienn közel 20 éves tapasztalatot szerzett versenyjogi területen a Gazdasági Versenyhivatal munkatársaként,

Ebben azonban segítenek a hatósági iránymutatások. Ma már számos olyan elvárás fogalmazódik meg a cégekkel szemben, ami akár csak pár éve még fel sem merült.
Változtak a jogszabályok az egészségügyi vizsgálatok vonatkozásában! Idén szeptember 1-től a munkavállalókat már nem kell minden esetben rendszeres egészségügyi vizsgálatnak alávetni.
Az EU Mesterséges Intelligencia Rendeletének (AI Act) hazai végrehajtásával kapcsolatos leglényegesebb újdonságokat dr. Várady Endre szakértőnk foglalja össze.
1. helyezett: Tomasics Anna, 2. helyezett: Sopronyi Anna Eszter, 3. helyezett: Bugán Flóra. Köszönjük minden pályázóknak a részvételt!
Erre a gyakori kérdésre a válasz az egyértelmű IGEN. A munkavállaló is érintett az adatvédelemben, annak minden velejárójával együtt.